INFORMUJEMY, ŻE DNIA 21.01.2020 R. GMINNY OŚRODEK POMOCY SPOŁECZNEJ W TRĄBKACH WIELKICH CZYNNY BĘDZIE DO GODZ. 12:00.
Rok: 2020
Uwaga! Wydawanie żywności
WYDAWANIE ŻYWNOŚCI!!!
20.01.2020 r.
PONIEDZIAŁEK
W GODZINACH:
8:00 – 10:00
13:00 – 14:00
Podstawą do otrzymania żywności jest przedstawienie pracownikowi socjalnemu dokumentów potwierdzających wysokość dochodów w rodzinie (zaświadczenie o wysokości zarobków, odcinek renty lub emerytury itp.) za miesiąc poprzedzający złożenie oświadczenia o dochodach ( np. w styczniu 2020r. za grudzień 2019r.).
∗∗∗
Oferta pracy
KIEROWNIK GMINNEGO OŚRODKA
POMOCY SPOŁECZNEJ W TRĄBKACH WIELKICH
OGŁASZA NABÓR NA STANOWISKO:
ZASTĘPCA KIEROWNIKA GMINNEGO OŚRODKA POMOCY SPOŁECZNEJ
Forma zatrudnienia: umowa o pracę
1. Wymagania niezbędne:
a) obywatelstwo polskie;
b) wykształcenie wyższe i specjalizacja z zakresu organizacji pomocy społecznej;
c) udokumentowany co najmniej 5-letni staż pracy i co najmniej 3-letni staż w pomocy społecznej;
d) pełna zdolność do czynności prawnych i korzystania z pełni praw publicznych;
e) nieposzlakowana opinia;
f) stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na powyższym stanowisku.
2. Wymagania dodatkowe:
a) szczegółowa znajomość przepisów ustawy o pomocy społecznej oraz aktów wykonawczych do obowiązujących ustaw;
b) ukończone kursy i szkolenia w zakresie pomocy społecznej, świadczeń rodzinnych i wychowawczych, funduszu alimentacyjnego itp.
c) dobra znajomość obsługi komputera i programów biurowych;
d) znajomość lokalnego środowiska oraz umiejętności nawiązywania współpracy z jednostkami i instytucjami pomocy społecznej;
e) doświadczenie w realizacji projektów dotyczących pozyskiwania środków ze źródeł zewnętrznych, a w szczególności ze środków unijnych;
f) doświadczenie w kierowaniu zespołem pracowników;
g)samodzielność w działaniu oraz wykazywanie własnej inicjatywy, komunikatywność, odpowiedzialność;
h) odporność na sytuacje stresowe;
i)umiejętność stosowania przepisów następujących aktów prawnych: Kodeksu Postępowania Administracyjnego, Kodeksu Pracy, ustawy o pracownikach samorządowych;
j) prawo jazdy kat. B.
3. Zakres wykonywanych zadań na stanowisku:
Do zadań Zastępcy Kierownika należą w szczególności:
a) koordynowanie i nadzór zadań realizowanych przez Gminny Ośrodek Pomocy Społecznej;
b) przygotowywanie projektu uchwał dotyczących zmian i funkcjonowania Ośrodka;
c)prowadzenie dokumentacji Ośrodka związanej z ochroną danych osobowych, instrukcji kancelaryjnych;
d) nadzorowanie zespołu pracowników w zakresie organizacji zadań mających na celu zapewnienie ciągłości pracy w Ośrodku;
e) podejmowanie działań koordynujących w sytuacjach interwencyjnych;
f) pełnienie zastępstwa podczas nieobecności Kierownika Ośrodka;
g) załatwianie spraw służbowych zleconych przez Kierownika Ośrodka i otrzymanych od Wójta Gminy;
h) współdziałanie z Kierownikiem Ośrodka.
4. Informacje o warunkach pracy na danym stanowisku:
a) praca wykonywana będzie w pełnym wymiarze czasu pracy;
b) wyposażenie stanowiska pracy: biurko, komputer, drukarka, telefon;
c) konieczność odbycia służby przygotowawczej zgodnie z art. 16 ust.2 i 3 oraz art. 19 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych.
5. Wymagane dokumenty:
a) CV ze zdjęciem;
b) list motywacyjny;
c) kwestionariusz dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie;
d) kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie i staż pracy (ewentualnie referencje z zakładów pracy);
e) kopie dokumentów poświadczających kwalifikacje zawodowych (certyfikaty, uprawnienia, zaświadczenia o ukończeniu kursów i szkoleń, dyplomy);
f) oświadczenie o stanie zdrowia pozwalającym na zatrudnieniu na danym stanowisku;
g) oświadczenie o posiadaniu pełnej zdolności czynności prawnych i korzystaniu z pełni praw publicznych;
h) oświadczenie, że kandydat nie był skazany prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe.
List motywacyjny i CV należy opatrzyć klauzulą:
“Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 roku o ochronie danych osobowych (DZ.U. z 2014 r. poz.1182)”
6. Postępowanie rekrutacyjne:
Nabór zostanie przeprowadzony w dwóch etapach postępowania rekrutacyjnego:
Etap 1: weryfikacja ofert pod względem formalnym oraz dokonanie wstępnej oceny merytorycznej;
Etap 2: rozmowa kwalifikacyjna z wybranymi kandydatami w siedzibie |Gminnego Ośrodka Pomocy Społecznej w Trąbkach Wielkich, ul. Sportowa 4.
7. Termin i sposób składania ofert:
Dokumenty (w zamkniętej kopercie z dopiskiem “Nabór na zastępcę Kierownika “) należy składać osobiście w siedzibie Gminnego Ośrodka Pomocy Społecznej (sekretariat) lub pocztą na adres : Gminny Ośrodek Pomocy Społecznej w Trąbkach Wielkich, ul. Sportowa 4 w terminie do 24.01.2020r. Do godz. 1400. Liczy się data wpływu oferty w Ośrodku).
Aplikacje niekompletne lub które wpłyną do Ośrodka po określonym terminie nie będą rozpatrywane.
O terminie rozmowy kwalifikacyjnej wybrani kandydaci zostaną powiadomieni indywidualnie. Informacja o wynikach konkursu umieszczona będzie na stronie internetowej Ośrodka oraz na stronie Biuletynu Informacji Publicznej.
Kierownik Gminnego Ośrodka Pomocy Społecznej w Trąbkach Wielkich
Grażyna Wysiecka
∗∗∗
program operacyjny pomoc żywnościowa 2014-2020 program 2019
Podprogram 2019/2020:
Pomoc mogą otrzymać osoby/rodziny znajdujące się w trudnej sytuacji, m.in. dotknięte: ubóstwem, sieroctwem, bezdomnością, bezrobociem, niepełnosprawnością, długotrwałą lub ciężką chorobą oraz uzyskujące dochód nieprzekraczający:
- 1402 zł w przypadku osoby samotnie gospodarującej,
- 1056 zł w przypadku osoby w rodzinie,
czyli dochód nieprzekraczający 200% kryterium dochodowego uprawniającego do korzystania z pomocy społecznej.
Podstawą do otrzymania żywności jest przedstawienie pracownikowi socjalnemu dokumentów potwierdzających wysokość dochodów w rodzinie (zaświadczenie o wysokości zarobków, odcinek renty lub emerytury itp.) za miesiąc poprzedzający złożenie oświadczenia o dochodach ( np. w styczniu 2020r. za grudzień 2019r.).
PROGRAM OPERACYJNY POMOC ŻYWNOŚCIOWA 2014-2020
PROGRAM OPERACYJNY POMOC ŻYWNOŚCIOWA 2014-2020 JEST WSPÓŁFINANSOWANY Z EUROPEJSKIEGO FUNDUSZU POMOCY NAJBARDZIEJ POTRZEBUJĄCYM – PODPROGRAM 2019
CELEM PROGRAMU jest zapewnienie najuboższym mieszkańcom Polski pomocy żywnościowej oraz uczestnictwa w działaniach w ramach środków towarzyszących w okresie grudzień 2019 – czerwiec 2020, a jej celami szczegółowymi są:
- organizacja i koordynacja sieci dystrybucji pomocy żywnościowej składającej się z organizacji partnerskich lokalnych, zwanych dalej OPL, zgodnie z zasadami PO PŻ,
- racjonalne zagospodarowanie artykułów spożywczych otrzymanych z OPO oraz z innych źródeł, na potrzeby udzielania pomocy żywnościowej osobom najbardziej potrzebującym,
- przekazanie artykułów spożywczych osobom zakwalifikowanym do otrzymania pomocy żywnościowej zgodnie z zasadami PO PŻ,
- prowadzenie działań w ramach środków towarzyszących wśród osób najbardziej potrzebujących zakwalifikowanych do objęcia pomocą żywnościową, mających na celu włączenie społeczne.
OKRES DYSTRYBUCJI ŻYWNOŚCI: grudzień 2019 – czerwiec 2020
Pomoc żywnościowa wydawana jest przez tut. Gminny Ośrodek Pomocy Społecznej.
KRYTERIA I SPOSÓB KWALIFIKACJI:
- Pomoc w ramach POPŻ kierowana jest do tych osób i rodzin, które z powodu niskich dochodów nie mogą zapewnić sobie/rodzinie odpowiednich produktów żywnościowych (posiłków) i dlatego też trafiać będzie do ograniczonej liczby osób znajdujących się w najtrudniejszej sytuacji życiowej (określonej przesłankami z art. 7 ustawy o pomocy społecznej oraz poziomem dochodów odniesionych do procentowej wartości odpowiedniego kryterium dochodowego określonego w tej ustawie – których dochód nie przekracza 200% kryterium dochodowego uprawniającego do skorzystania z pomocy społecznej :
– 1 402 PLN dla osoby samotnie gospodarującej
– 1 056 PLN dla osoby w rodzinie, stanowiąc systematyczne wsparcie.
Pomoc udzielana będzie w postaci artykułów spożywczych lub posiłków, które będą przekazywane osobom najbardziej potrzebującym bezpłatnie.
- Sposób kwalifikacji:
- tut. GOPS będzie wydawać osobom potrzebującym skierowania do otrzymania pomocy żywnościowej;
ZASADY PRZEKAZYWANIA ARTYKUŁÓW SPOŻYWCZYCH:
Pomoc żywnościowa jest przekazywana osobom najbardziej potrzebującym za pośrednictwem Organizacji Partnerskich Lokalnych jako zestaw artykułów spożywczych w formie paczek żywnościowych lub posiłków.
- Zestaw roczny artykułów spożywczych w Podprogramie 2018 obejmuje artykuły spożywcze w łącznej ilości ok 49 kg w tym:
- Artykuły warzywne i owocowe:
- groszek z marchewką 3,2 kg,
- fasola biała 3,2 kg,
- koncentrat pomidorowy 1,28 kg,
- buraczki wiórki 1,05 kg,
- powidła śliwkowe 1,80 kg,
- Artykuły skrobiowe:
- makaron jajeczny 4,5 kg,
- makaron kukurydziany bezglutenowy 1 kg
- ryż biały 3 kg,
- kasza gryczana 1,5 kg,
- herbatniki maślane 0,8 kg,
- Artykuły mleczne:
- mleko UHT 7 l,
- ser podpuszczkowy dojrzewający 2,0 kg,
- Artykuły mięsne:
- szynka drobiowa 2,7 kg,
- szynka wieprzowa mielona 1,8 kg,
- pasztet wieprzowy 0,48 kg,
- filet z makreli w oleju 1,53 kg,
- Cukier
- cukier biały 4 kg,
- Tłuszcze
- olej rzepakowy 4 l,
- Dania gotowe
- gołąbki w sosie pomidorowym 1,7 kg;
- Sok Jabłkowy klarowany 4l
Razem: 50,54 kgPaczka żywnościowa to minimum kilka artykułów spożywczych [co najmniej 3] z różnych grup towarowych wydawanych jednorazowo.
Posiłek to każdy posiłek przygotowany w OPL, np. jadłodajnie, schroniska dla osób bezdomnych] do tego przeznaczone: śniadanie, II śniadanie, obiad – w szczególności gorący posiłek, podwieczorek, kolacja]. posiłki do spożycia na miejscu są przygotowywane i wydawane w placówkach posiadających zaplecze kuchenne (m.in. w schroniskach dla bezdomnych, jadłodajniach, noclegowniach) z wyłączeniem świadczenia usług firm zewnętrznych (np. catering).
W przypadku gdy liczba osób uprawnionych do pomocy żywnościowej zgłaszających się w trakcie realizacji Podprogramu 2019 jest większa niż do danej OPR/OPL będzie większa niż planowana, Instytucja Zarządzająca dopuszcza zmniejszenie zestawu rocznego dla 1 osoby, nie więcej jednakże niż do 80% jego całkowitej ilości. W zestawie należy w miarę możliwości uwzględnić produkty ze wszystkich 7 grup artykułów spożywczych
W uzasadnionych sytuacjach np. stan zdrowia lub indywidualne potrzeby żywnościowe można zmienić artykuł spożywczy na inny w odpowiedniej proporcji lub zwiększyć liczbę opakowań.
W przypadku rodzin z dziećmi dopuszcza się zwiększenie liczby opakowań artykułów spożywczych do potrzeb rodzin .
Żywność jest wydawana osobom potrzebującym w ramach POPŻ nieodpłatnie.
SKŁADANIE SKARG PRZEZ OSOBY NAJBARDZIEJ POTRZEBUJĄCE:
Każda osoba potrzebująca ma prawo złożenia skargi dotyczącej sposobu dystrybucji żywność do kierownika Gminnego Ośrodka Pomocy Społecznej w Trąbkach Wielkich, następnie do Federacji Polskich Banków Żywności z siedzibą w Warszawie albo do Instytucji Zarządzającej – Ministra Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej.
DZIAŁANIA TOWARZYSZĄCE:
Działania realizowane przez Bank Żywności na rzecz podopiecznych OPL, przy współpracy z OPL i OPS:
- warsztaty kulinarne;
- warsztaty edukacji ekonomicznej;
- warsztaty dietetyczne;
- warsztaty niemarnowania żywności.
Działania realizowane są w siedzibie organizacji biorącej udział w Podprogramie lub w miejscu wyznaczonym przez organizację na rzecz podopiecznych, którzy zostali zakwalifikowani do otrzymania pomocy żywnościowej, w pobliżu ich miejsca zamieszkania.
Kierownik Gminnego Ośrodka
Pomocy Społecznej w Trąbkach Wielkich
Grażyna Wysiecka
Uwaga! Wydawanie żywności
WYDAWANIE ŻYWNOŚCI!!!
20.01.2020 r.
PONIEDZIAŁEK
W GODZINACH:
8:00 – 10:00
13:00 – 14:00
Podstawą do otrzymania żywności jest przedstawienie pracownikowi socjalnemu dokumentów potwierdzających wysokość dochodów w rodzinie (zaświadczenie o wysokości zarobków, odcinek renty lub emerytury itp.) za miesiąc poprzedzający złożenie oświadczenia o dochodach ( np. w styczniu 2020r. za grudzień 2019r.).
∗∗∗
Oferta pracy
KIEROWNIK GMINNEGO OŚRODKA
POMOCY SPOŁECZNEJ W TRĄBKACH WIELKICH
OGŁASZA NABÓR NA STANOWISKO:
ZASTĘPCA KIEROWNIKA GMINNEGO OŚRODKA POMOCY SPOŁECZNEJ
Forma zatrudnienia: umowa o pracę
1. Wymagania niezbędne:
a) obywatelstwo polskie;
b) wykształcenie wyższe i specjalizacja z zakresu organizacji pomocy społecznej;
c) udokumentowany co najmniej 5-letni staż pracy i co najmniej 3-letni staż w pomocy społecznej;
d) pełna zdolność do czynności prawnych i korzystania z pełni praw publicznych;
e) nieposzlakowana opinia;
f) stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na powyższym stanowisku.
2. Wymagania dodatkowe:
a) szczegółowa znajomość przepisów ustawy o pomocy społecznej oraz aktów wykonawczych do obowiązujących ustaw;
b) ukończone kursy i szkolenia w zakresie pomocy społecznej, świadczeń rodzinnych i wychowawczych, funduszu alimentacyjnego itp.
c) dobra znajomość obsługi komputera i programów biurowych;
d) znajomość lokalnego środowiska oraz umiejętności nawiązywania współpracy z jednostkami i instytucjami pomocy społecznej;
e) doświadczenie w realizacji projektów dotyczących pozyskiwania środków ze źródeł zewnętrznych, a w szczególności ze środków unijnych;
f) doświadczenie w kierowaniu zespołem pracowników;
g)samodzielność w działaniu oraz wykazywanie własnej inicjatywy, komunikatywność, odpowiedzialność;
h) odporność na sytuacje stresowe;
i)umiejętność stosowania przepisów następujących aktów prawnych: Kodeksu Postępowania Administracyjnego, Kodeksu Pracy, ustawy o pracownikach samorządowych;
j) prawo jazdy kat. B.
3. Zakres wykonywanych zadań na stanowisku:
Do zadań Zastępcy Kierownika należą w szczególności:
a) koordynowanie i nadzór zadań realizowanych przez Gminny Ośrodek Pomocy Społecznej;
b) przygotowywanie projektu uchwał dotyczących zmian i funkcjonowania Ośrodka;
c)prowadzenie dokumentacji Ośrodka związanej z ochroną danych osobowych, instrukcji kancelaryjnych;
d) nadzorowanie zespołu pracowników w zakresie organizacji zadań mających na celu zapewnienie ciągłości pracy w Ośrodku;
e) podejmowanie działań koordynujących w sytuacjach interwencyjnych;
f) pełnienie zastępstwa podczas nieobecności Kierownika Ośrodka;
g) załatwianie spraw służbowych zleconych przez Kierownika Ośrodka i otrzymanych od Wójta Gminy;
h) współdziałanie z Kierownikiem Ośrodka.
4. Informacje o warunkach pracy na danym stanowisku:
a) praca wykonywana będzie w pełnym wymiarze czasu pracy;
b) wyposażenie stanowiska pracy: biurko, komputer, drukarka, telefon;
c) konieczność odbycia służby przygotowawczej zgodnie z art. 16 ust.2 i 3 oraz art. 19 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych.
5. Wymagane dokumenty:
a) CV ze zdjęciem;
b) list motywacyjny;
c) kwestionariusz dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie;
d) kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie i staż pracy (ewentualnie referencje z zakładów pracy);
e) kopie dokumentów poświadczających kwalifikacje zawodowych (certyfikaty, uprawnienia, zaświadczenia o ukończeniu kursów i szkoleń, dyplomy);
f) oświadczenie o stanie zdrowia pozwalającym na zatrudnieniu na danym stanowisku;
g) oświadczenie o posiadaniu pełnej zdolności czynności prawnych i korzystaniu z pełni praw publicznych;
h) oświadczenie, że kandydat nie był skazany prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe.
List motywacyjny i CV należy opatrzyć klauzulą:
“Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 roku o ochronie danych osobowych (DZ.U. z 2014 r. poz.1182)”
6. Postępowanie rekrutacyjne:
Nabór zostanie przeprowadzony w dwóch etapach postępowania rekrutacyjnego:
Etap 1: weryfikacja ofert pod względem formalnym oraz dokonanie wstępnej oceny merytorycznej;
Etap 2: rozmowa kwalifikacyjna z wybranymi kandydatami w siedzibie |Gminnego Ośrodka Pomocy Społecznej w Trąbkach Wielkich, ul. Sportowa 4.
7. Termin i sposób składania ofert:
Dokumenty (w zamkniętej kopercie z dopiskiem “Nabór na zastępcę Kierownika “) należy składać osobiście w siedzibie Gminnego Ośrodka Pomocy Społecznej (sekretariat) lub pocztą na adres : Gminny Ośrodek Pomocy Społecznej w Trąbkach Wielkich, ul. Sportowa 4 w terminie do 24.01.2020r. Do godz. 1400. Liczy się data wpływu oferty w Ośrodku).
Aplikacje niekompletne lub które wpłyną do Ośrodka po określonym terminie nie będą rozpatrywane.
O terminie rozmowy kwalifikacyjnej wybrani kandydaci zostaną powiadomieni indywidualnie. Informacja o wynikach konkursu umieszczona będzie na stronie internetowej Ośrodka oraz na stronie Biuletynu Informacji Publicznej.
Kierownik Gminnego Ośrodka Pomocy Społecznej w Trąbkach Wielkich
Grażyna Wysiecka
∗∗∗
program operacyjny pomoc żywnościowa 2014-2020 program 2019
Podprogram 2019/2020:
Pomoc mogą otrzymać osoby/rodziny znajdujące się w trudnej sytuacji, m.in. dotknięte: ubóstwem, sieroctwem, bezdomnością, bezrobociem, niepełnosprawnością, długotrwałą lub ciężką chorobą oraz uzyskujące dochód nieprzekraczający:
- 1402 zł w przypadku osoby samotnie gospodarującej,
- 1056 zł w przypadku osoby w rodzinie,
czyli dochód nieprzekraczający 200% kryterium dochodowego uprawniającego do korzystania z pomocy społecznej.
Podstawą do otrzymania żywności jest przedstawienie pracownikowi socjalnemu dokumentów potwierdzających wysokość dochodów w rodzinie (zaświadczenie o wysokości zarobków, odcinek renty lub emerytury itp.) za miesiąc poprzedzający złożenie oświadczenia o dochodach ( np. w styczniu 2020r. za grudzień 2019r.).
PROGRAM OPERACYJNY POMOC ŻYWNOŚCIOWA 2014-2020
CELEM PROGRAMU jest zapewnienie najuboższym mieszkańcom Polski pomocy żywnościowej oraz uczestnictwa w działaniach w ramach środków towarzyszących w okresie grudzień 2019 – czerwiec 2020, a jej celami szczegółowymi są:
- organizacja i koordynacja sieci dystrybucji pomocy żywnościowej składającej się z organizacji partnerskich lokalnych, zwanych dalej OPL, zgodnie z zasadami PO PŻ,
- racjonalne zagospodarowanie artykułów spożywczych otrzymanych z OPO oraz z innych źródeł, na potrzeby udzielania pomocy żywnościowej osobom najbardziej potrzebującym,
- przekazanie artykułów spożywczych osobom zakwalifikowanym do otrzymania pomocy żywnościowej zgodnie z zasadami PO PŻ,
- prowadzenie działań w ramach środków towarzyszących wśród osób najbardziej potrzebujących zakwalifikowanych do objęcia pomocą żywnościową, mających na celu włączenie społeczne.
OKRES DYSTRYBUCJI ŻYWNOŚCI: grudzień 2019 – czerwiec 2020
Pomoc żywnościowa wydawana jest przez tut. Gminny Ośrodek Pomocy Społecznej.
KRYTERIA I SPOSÓB KWALIFIKACJI:
- Pomoc w ramach POPŻ kierowana jest do tych osób i rodzin, które z powodu niskich dochodów nie mogą zapewnić sobie/rodzinie odpowiednich produktów żywnościowych (posiłków) i dlatego też trafiać będzie do ograniczonej liczby osób znajdujących się w najtrudniejszej sytuacji życiowej (określonej przesłankami z art. 7 ustawy o pomocy społecznej oraz poziomem dochodów odniesionych do procentowej wartości odpowiedniego kryterium dochodowego określonego w tej ustawie – których dochód nie przekracza 200% kryterium dochodowego uprawniającego do skorzystania z pomocy społecznej :
– 1 402 PLN dla osoby samotnie gospodarującej
– 1 056 PLN dla osoby w rodzinie, stanowiąc systematyczne wsparcie.
Pomoc udzielana będzie w postaci artykułów spożywczych lub posiłków, które będą przekazywane osobom najbardziej potrzebującym bezpłatnie. - Sposób kwalifikacji:
- tut. GOPS będzie wydawać osobom potrzebującym skierowania do otrzymania pomocy żywnościowej;
ZASADY PRZEKAZYWANIA ARTYKUŁÓW SPOŻYWCZYCH:
Pomoc żywnościowa jest przekazywana osobom najbardziej potrzebującym za pośrednictwem Organizacji Partnerskich Lokalnych jako zestaw artykułów spożywczych w formie paczek żywnościowych lub posiłków.
- Zestaw roczny artykułów spożywczych w Podprogramie 2018 obejmuje artykuły spożywcze w łącznej ilości ok 49 kg w tym:
- Artykuły warzywne i owocowe:
- groszek z marchewką 3,2 kg,
- fasola biała 3,2 kg,
- koncentrat pomidorowy 1,28 kg,
- buraczki wiórki 1,05 kg,
- powidła śliwkowe 1,80 kg,
- Artykuły skrobiowe:
- makaron jajeczny 4,5 kg,
- makaron kukurydziany bezglutenowy 1 kg
- ryż biały 3 kg,
- kasza gryczana 1,5 kg,
- herbatniki maślane 0,8 kg,
- Artykuły mleczne:
- mleko UHT 7 l,
- ser podpuszczkowy dojrzewający 2,0 kg,
- Artykuły mięsne:
- szynka drobiowa 2,7 kg,
- szynka wieprzowa mielona 1,8 kg,
- pasztet wieprzowy 0,48 kg,
- filet z makreli w oleju 1,53 kg,
- Cukier
- cukier biały 4 kg,
- Tłuszcze
- olej rzepakowy 4 l,
- Dania gotowe
- gołąbki w sosie pomidorowym 1,7 kg;
- Sok Jabłkowy klarowany 4l
Razem: 50,54 kgPaczka żywnościowa to minimum kilka artykułów spożywczych [co najmniej 3] z różnych grup towarowych wydawanych jednorazowo.
Posiłek to każdy posiłek przygotowany w OPL, np. jadłodajnie, schroniska dla osób bezdomnych] do tego przeznaczone: śniadanie, II śniadanie, obiad – w szczególności gorący posiłek, podwieczorek, kolacja]. posiłki do spożycia na miejscu są przygotowywane i wydawane w placówkach posiadających zaplecze kuchenne (m.in. w schroniskach dla bezdomnych, jadłodajniach, noclegowniach) z wyłączeniem świadczenia usług firm zewnętrznych (np. catering).W przypadku gdy liczba osób uprawnionych do pomocy żywnościowej zgłaszających się w trakcie realizacji Podprogramu 2019 jest większa niż do danej OPR/OPL będzie większa niż planowana, Instytucja Zarządzająca dopuszcza zmniejszenie zestawu rocznego dla 1 osoby, nie więcej jednakże niż do 80% jego całkowitej ilości. W zestawie należy w miarę możliwości uwzględnić produkty ze wszystkich 7 grup artykułów spożywczych
W uzasadnionych sytuacjach np. stan zdrowia lub indywidualne potrzeby żywnościowe można zmienić artykuł spożywczy na inny w odpowiedniej proporcji lub zwiększyć liczbę opakowań.
W przypadku rodzin z dziećmi dopuszcza się zwiększenie liczby opakowań artykułów spożywczych do potrzeb rodzin .Żywność jest wydawana osobom potrzebującym w ramach POPŻ nieodpłatnie.
- Artykuły warzywne i owocowe:
SKŁADANIE SKARG PRZEZ OSOBY NAJBARDZIEJ POTRZEBUJĄCE:
Każda osoba potrzebująca ma prawo złożenia skargi dotyczącej sposobu dystrybucji żywność do kierownika Gminnego Ośrodka Pomocy Społecznej w Trąbkach Wielkich, następnie do Federacji Polskich Banków Żywności z siedzibą w Warszawie albo do Instytucji Zarządzającej – Ministra Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej.
DZIAŁANIA TOWARZYSZĄCE:
Działania realizowane przez Bank Żywności na rzecz podopiecznych OPL, przy współpracy z OPL i OPS:
- warsztaty kulinarne;
- warsztaty edukacji ekonomicznej;
- warsztaty dietetyczne;
- warsztaty niemarnowania żywności.
Działania realizowane są w siedzibie organizacji biorącej udział w Podprogramie lub w miejscu wyznaczonym przez organizację na rzecz podopiecznych, którzy zostali zakwalifikowani do otrzymania pomocy żywnościowej, w pobliżu ich miejsca zamieszkania.
Kierownik Gminnego Ośrodka
Pomocy Społecznej w Trąbkach Wielkich
Grażyna Wysiecka